第五百九十九章：试用处理

    女孩妈妈看着事情朝自己预期外发展，着急了，赶紧起身说：“书记，书记，我们不是这个意思，我们就想要调整一个岗位，比如到县委办清闲一点的地方去，我们也不想离开县委办，孩子喜欢县委办。”

    王成冷冷地看着她。

    她有点手足无措，继续说：“对不起对不起，书记，我收回我的话，只要不安排晚上值班，都行。”

    王成看了一眼单晴，单晴用眼神回应了王成，这会，她孩子已经被排除在外了。

    这时，女孩家属或许都知道了王成的态度了，其他几个亲戚给了女孩妈妈一个眼神，女孩的妈妈立马躺地上撒泼打滚。

    王成办公室传来一阵嚎叫，不知道的，还以为里头出啥大事儿了。

    不用王成多说，肖俊俊和县委办几个人立马跑进来把她架出去了。

    没一会，安保人员和警察也上来了。

    把人带走后，王成叫住了单晴和肖俊俊。

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    “这人不处理，以后就会有人有样学样了，真的影响太坏了，我没有见过竟然会有这样的人。唉…真的是林子大了，什么鸟都会有。”

    王成感慨了一句后，时候眼神逐渐凌厉：“单部长，走程序吧：她要不闹，内部处理算了，她还要闹，直接发通告，哪有这么多时间陪她们玩。这种觉悟就不适合在单位继续待，那下次不提拔她，是不是也要叫家里人来闹？简直是奇葩，哪有一点干部的样子？”

    单晴点了点头：“书记，您和我的看法是一致的。这种干部必须立即处理，趁着现在还在试用期，处理起简单一点。”

    肖俊俊也立马安排下去了，他走程序准备招一名聘用制工作人员了，那也没办法，因为急着用人。

    话说回来，这个女孩家里人以为闹一闹，单位迫于压力就会给她换岗位，但他忘了，湖西的一把手是王成，王成不会惯着他们这些毛病。这个社会，也不是谁闹谁有理，那个谁闹谁有理的年代已经一去不复返了。

    当天下午，县行政中心的安保人员也接到了通知，以后这位女孩以及家人来要提前报告。因为自王成上次被“暗害”后，县行政中心附近的摄像头全部更换升级成了带人脸识别功能的高清摄像头，这种设备具有识别身份、提前预警的功能。

    不过通过这件事，也反映了我们用人制度的一些弊端。这种事儿不是个例。

    比如县委办机要保密局、值班室，都是需要24小时留人的地儿，有些地儿的机要保密局，甚至办公室干脆就是两室一厅，里头配备好厨房卫生间和卧室…所以在招这些岗位时，干脆就直接限制男生报考。因为男女之间也确实存在这个或者那个不同。

    这件事后，又发生一件事儿，王成接到一则举报：县自然资源局一位刚入职的公务员，新任培训后，就被借调到省里了，直到现在两年后，仍然还在借调中，已经严重违规。

    之前一直不敢举报，这会看着王成处理那位女干部，便想着试试。

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    举报者不用看，也是同一批的公务员。

    王成给自然资源局局长齐恪明打了个电话，过问这件事。

    “书记，我们也没办法啊，据说这个孩子父亲的同学是道南下面某地市的人大常委会主任，应该找了他，然后就到省里借调了，我们一天人没用，但工资福利从来没少发过，我们也憋屈啊！早就过了借调期了，但…”

    “齐恪明局长，你必须给省里发函，如果人要的话，就让他把人调走，拿商调函来，如果不要的话，就让人回来，这算咋回事？”

    王成也明白怎么回事，这种情况其实经常存在，就是因为直接调过去？能量不够。就只能借调了。

    齐恪明说：“这样会不会不好啊？”

    “有啥不好？就说我的意思。我们干正经事，为啥要害怕呢？别害怕！有任何问题，你就往我身上推。”

    …

    第二天，齐恪明打了电话回来：“书记，他们借调单位说那个孩子可以随时回来，可那个孩子和我通话时，说他想留在那借调，因为他家在市区，而且他还强调是XX领导的意思，说话还挺横…”

    “呵，发函过去，让他滚回来。这种事儿我见多了，要真牛的话，早就调过去了。估摸着也是因为能量不够而已。这种打着旗号浑水摸鱼的事又不是没发生过。”

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    王成斩钉截铁地说了。

    在体制内这么多年，王成见多了这种乱七八糟的例子。他在省府办当秘书那会，遇见一个同一个大院的某部门的小哥们，三天两头在各单位上蹿下跳，也不干正事，号称自己哥哥是省委某副秘书长，听着他说的一些事有那么点眉目，单位的人不敢去求证，更加不敢得罪他，于是乎迟到早退几乎成为常态。

    后来被仲秘书长知道了，调查核实后，发现他哥哥只是省里那个副秘书长的司机而已。请下载小说app爱读app阅读最新内容

    所以，那句体制内真真假假、假假真真的话真的很有道理。

    最不能信的，就是传得所谓的那些背景消息。这么多年经验看来：绝大部分都是假的。

    借调，一直是基层单位苦不堪言的一项负担：工资福利县里照发，人却在上级部门忙活。

    之前王成在南红县时，曾经整顿过一次类似的情况，但搞这些需要勇气，一般的领导确实不敢得罪上级，所以很多情况最后也就不了了之了。

    借调现象是屡禁不止。

    有些时候，被借调的当事人也无可奈何…这也算是一种职场霸凌吧。

    湖西有这种情况的干部，达到了数十位事多，遍布各单位，王成得知后，要求他们全部立刻整改。

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    根据规定，借调时间一般不能超过一年，可有些都超过两年了…

    确实，这股不正之风影响到了湖西同志奋斗的路径。

    人和人都会比嘛！湖西这么多干部的家也在市区，他们每天也需要两三个小时通勤时间，不能开这个口子…林新儿的仕途重任